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老板要求你“996”,你怎么办?

互联网行业的“996工作制”话题持续发酵。所谓“996工作制”,即早9点上班,晚9点下班,一周工作6天。对此,律师表示,企业让员工加班需要支付相应的加班费,且不论是否支付加班费,也要遵守《劳动法》中的工时制度,强制要求员工“996”属于违法行为。

如果老板一定要求996,你怎么办?

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热门评论
  • 黄伯伯 LV1 路人
    2楼
    996已经不错了,无锡有些私企都不止996
    4-15 11:44
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  • 东林政要 LV1 路人
    3楼
    996,对于公务员是不存在的。公务员还要一周休息三天呢。
    4-15 11:45
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  • 夜墨 LV7 路人
    4楼
    1. 薪水满意 自身情况允许并愿意 可留
    2. 家庭个人情况不允许 可换工作
    最终还是看个人具体情况
    4-15 11:45
    1 回复
  • 俗人评论 LV1 路人
    5楼
    要么滚,要么狠,要么忍
    4-15 11:46
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  • 夜墨 LV7 路人
    6楼

    东林政要 发表于 2019-4-15 11:45996,对于公务员是不存在的。公务员还要一周休息三天呢。

    你去看看警察一周上几天班
    4-15 11:48
    1 回复
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